Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Teamleitung und Verantwortlichkeit für Weiterentwicklung der Abteilung
- Tarifgestaltung und -dokumentation für lukrative Angebote in der Privaten Vorsorge, inklusive Datenverarbeitung
- Mitwirkung an der Entwicklung neuer Versicherungsprodukte und Gewährleistung ihrer fehlerfreien mathematischen und technischen Implementierung
- Überprüfung regulatorischer Änderungen und deren Einfluss auf Tarife sowie Kommunikation mit Kunden; Entwicklung geeigneter Lösungen
- Zuständigkeit für manuell bearbeitete Prozesse und Veränderungen; Unterstützung des Operations-Teams durch aktuarielle Expertise
- Hochschulabschluss in einem naturwissenschaftlichen Fachgebiet und ergänzende Qualifikationen im Versicherungswesen, wie z.B. Aktuar SAV
- Umfangreiche Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams, mit nachgewiesenen Führungsstärken
- Mehrjährige Praxis im Bereich Pricing der Privaten Vorsorge und umfassende Branchenkenntnisse
- Zielorientiert und effizient in der Umsetzung von Plänen, kombiniert mit einer starken Mischung aus Sozialkompetenz, Leadership und unternehmerischer Weitsicht
- Kommunikationsstark, aufgeschlossen und integrativ, zugleich strukturiert in der Arbeitsweise, mit hohem Qualitätsanspruch, Engagement, Ausdauer und Flexibilität
- Attraktive Leistungen bei Krankheit und Unfall
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Homeoffice
- Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Kostenlose Früchte und Getränke
- Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- 13. Monatsgehalt
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Pratteln
Kontakt
Dani Camoes,
+41 44 385 21 26
