Psychiatrische Dienste Aargau AG PDAG

3,6 (7 évaluations)

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127 emplois trouvés chez Psychiatrische Dienste Aargau AG PDAG

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Travailler chez Psychiatrische Dienste Aargau AG

Leiterin / Leiter Qualitätsmanagement / EFQM

12/09/2024 80% - 100% Contrat fixe
Psychiatrische Dienste Aargau AG
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Innovations- und Digitalisierungsmanagement suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Sie als
Leiterin / Leiter Qualitätsmanagement / EFQM

Innovations- und Digitalisierungsmanagement (IDM)

Die Psychiatrischen Dienste Aargau AG (PDAG) sind für die qualitativ hochstehende medizinische, therapeutische und pflegerische Behandlung und Betreuung von psychisch erkrankten Menschen im Kanton Aargau verantwortlich. Sie beschäftigen rund 1'600 Mitarbeitende in über 50 Berufen.

80-100%

Der Querschnittsbereich Innovations- und Digitalisierungsmanagement (IDM) umfasst die Abteilungen Unternehmensentwicklung und Informatik und bündelt damit bisher eigenständig operierende Bereiche sowie dezentrale Projekte der PDAG. Als Teil der Unternehmensstrategie plant und entwickelt er Innovationen für das Unternehmen und setzt diese eigenständig sowie in Zusammenarbeit mit externen Providern um. Zusätzlich ist er für das Funktionieren und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie bestehender und neuer Applikationen, wie zum Beispiel ORBIS, zuständig. Als neugeschaffener Geschäftsbereich trägt der IDM wesentlich zur Zukunftsfähigkeit der PDAG im sich schnell wandelnden Schweizer Gesundheitswesen bei.

Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in FH oder eine gleichwertige Ausbildung möglichst mit Bezug zum Qualitätsmanagement, Prozessmanagement oder ähnlich
  • Fundierte Erfahrung im Qualitätsmanagement / Prozessmanagement, vorzugsweise mit Kenntnissen aus dem Gesundheitswesen
  • Umfassende Kenntnisse der rechtlichen Anforderungen im Bereich des Qualitätsmanagements im Gesundheitswesen
  • Vorzugsweise sind Sie mit dem EFQM-Modell vertraut und haben bereits Erfahrung in der Erstellung der Bewerbungsunterlagen oder sind bereit sich in die Thematik zu vertiefen
  • Hohe Fachkompetenz bei organisatorischen, technischen und ökonomischen Fragestellungen und gewohnt, projektorientiert und strukturiert zu arbeiten
  • Eigenverantwortliche, gesamtheitlich denkende Persönlichkeit mit einem professionellen Auftreten und selbständiger Arbeitsweise

Aufgaben

  • Sicherstellen des reibungslosen Betriebs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements gemäss den Grundsätzen der Business Excellence (EFQM)
  • Übernahme der Koordination und Steuerung der unternehmensweiten und klinikübergreifenden Qualitätsprozesse, welche gemeinsam mit den Prozesseignern kontinuierlich weiterentwickelt werden
  • Entwicklung eines effizienten Qualitätsmanagements und Etablierung zusammen mit den Kliniken
  • Methodische Unterstützung des Kaders und der Mitarbeitenden in den Belangen des Qualitätsmanagements und der Verankerung der EFQM-Kultur
  • Verantwortung der übergreifenden Projekte zur Qualitätssicherung und -verbesserung auch in den Kliniken
  • Verantwortung für das Meldeportal der PDAG sowie die Koordination der CIRS-Arbeit.
  • Entwicklung, Umsetzung, stetige Weiterentwicklung und Überwachung eines umfassenden Qualitätsmanagementsystems im Einklang mit den geltenden rechtlichen Vorgaben und unseren internen Richtlinien
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung von Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualität und Patientensicherheit
  • Koordination von externen Audits und Zertifizierungsverfahren

Benefits

Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens. Deshalb möchten wir ihnen auch viel bieten: Option zur Teilzeitarbeit, Möglichkeit zum Ferienkauf, attraktive Pensionskassenbeiträge, zahlreiche Vergünstigungen bei grossen Marken wie Zalando, Manor, Ikea oder Coop, Öko-Bonus bei Anreise mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Förderung von Weiterbildungen sowie eine arealeigene Kindertagesstätte.

Fragen zur Stelle?

Herr Benedikt Niederer,
Leiter Innovations- und Digitalisierungsmanagement

+41 56 462 25 40

Lieu de travail

Königsfelderstrasse 1

5210 Windisch


Evaluations

3,6

Evaluation globale

Sur 7 évaluations

Opportunités de carrière / Formations continues
3,5
Salaire / Prestations sociales
4,0
Equilibre vie professionnelle-vie privée
4,0
Management
3,0
5,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Opportunités de carrière / Formations continues

Salaire / Prestations sociales

Equilibre vie professionnelle-vie privée

Management

Points positifs

Viel Raum für Eigeninitiative, hohe Work-Life-Balance aufgrund der Förderung von Teilzeitpensa.

Points négatifs

Digitalisierung nur sehr schleppend, Homeoffice eher zögerlich.

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Vielen Dank für Ihre äusserst positive Rückmeldung. Gerne hören wir, dass Sie unsere Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Ihr Gehalt sowie die Work-Life-Balance mit der Höchstpunktzahl bewerten. Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie das Management bei den PDAG nur durchschnittlich bepunkten. Wenn Sie uns hierzu im Detail erklären könnten, wo wir uns in dieser Hinsicht weiter verbessern könnten, würden wir Ihre Kontaktaufnahme sehr schätzen. Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute. Herzliche Grüsse Kevin Heller Es freut uns sehr zu hören,

4,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wenn Sie dennoch Anregungen oder Kritik für uns haben, zögern Sie nicht, mit uns Kontakt aufzunehmen. Für Ihre weitere berufliche Karriere wünschen wir Ihnen alles Gute. Herzliche Grüsse Kevin Heller

3,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Opportunités de carrière / Formations continues

Salaire / Prestations sociales

Equilibre vie professionnelle-vie privée

Management

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Gerne möchten wir uns für Ihre Rückmeldung bedanken. Wenn Sie uns detailliert explizieren möchten, wo wir uns weiter verbessern können, würden wir uns über einen persönlichen Austausch mit Ihnen sehr freuen. Nehmen Sie ungeniert mit uns Kontakt auf. Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute. Herzliche Grüsse Kevin Heller, HR-Projektleiter

4,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Vielen lieben Dank für Ihre positive Bewertung. Dass Sie uns als attraktiven Arbeitgeber wahrnehmen, freut uns sehr. Wenn Sie detaillierte Anregungen, Kritik oder auch Lob für uns haben, melden Sie sich doch persönlich bei uns. Über einen Austausch würden wir uns sehr freuen. Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute. Herzliche Grüsse Kevin Heller

5,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Herzlichen Dank für Ihre super Bewertung. Dass Sie bei den PDAG sehr zufrieden waren, hören wir gerne. Wenn Sie dennoch Kritik oder Anregungen für uns haben, würden wir einen persönlichen Austausch mit Ihnen sehr schätzen. Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute. Herzliche Grüsse Kevin Heller

2,0

Employeur précédent • Temporaire / intérim

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Falls Sie detaillierte Anregungen für uns haben, wo wir uns weiter verbessern können, melden Sie sich ungeniert - wir freuen uns. Herzliche Grüsse Kevin Heller, HR-Projektleiter

2,0

Employeur actuel • Contrat fixe

Commentaires

kevin.heller@pdag.ch

kevin.heller@pdag.ch

04.05.2021

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Falls Sie Anregungen oder Kritik für uns haben, nehmen Sie ungeniert mit uns Kontakt auf, damit wir uns weiter verbessern können. Herzliche Grüsse Kevin Heller, HR-Projektleiter

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