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La HES-SO Genève recherche pour la filière d’Architecture de la Haute école du paysage, d’ingénierie et
d’architecture de Genève un-e :

ASSISTANT-E HES
En Architecture, à 50%**
Engagement à durée déterminée de 4 mois, renouvelable pour l’année académique 2024-2025

Membre de la HES-SO Genève, la Haute école du paysage, d’ingénierie et d’architecture de Genève (ci-après
HEPIA) compte env. 350 collaborateurs-trices, plus de 1’100 étudiant-e-s, 9 filières de formation Bachelor, 5 filières
Master et 3 instituts de recherche.
Le/la titulaire de ce poste aura pour mission principale :

• Assister un-e enseignant-e dans sa mission d’enseignement, spécifiquement en lien avec l’énergétique des
  bâtiments et les équipements techniques
• Conduire des travaux pratiques et/ou séminaires
• Préparer et corriger des travaux ou des examens
• Suivre et encadrer, sous la supervision d’un-e enseignant-e, des travaux d’étudiant-e-s
• Participer aux tâches liées à la didactique : recherches documentaires, visites.

Profil/Compétences :

• Titulaire d’un Bachelor en Architecture ou titre jugé équivalent (titulaire d’un Master ou d’une expérience
  professionnelle peut être un atout)
• Connaissances des disciplines techniques du bâtiment
• Capacité à s’intégrer dans une équipe
• Flexibilité, autonomie, rigueur, sens de l’organisation, réactivité et esprit d’initiative
• Compétences particulières : maîtrise de la langue française, connaissance des processus et réglementations
  en vigueur en lien avec la construction*.*

Particularité du poste :

• Les assistant-e-s HES sont engagé-e-s pour une durée déterminée en principe d’une année, renouvelable au
  maximum quatre fois
• La classe de fonction pour le poste d’assistant-e HES est une classe 8 - annuité 0, pour les titulaires d’un titre
  Bachelor, et une classe 9 - annuités 2, pour les titulaires d’un titre Master
• Autres particularités spécifiques au poste
  Une souplesse des horaires est attendue pour répondre aux besoins ; les vacances doivent en principe être
  organisées sur les vacances académiques. Les conditions d’engagement peuvent être demandées au service
  des ressources humaines de l’école (coordonnées ci-dessous).

Délai de candidature :30.04.2024
Entrée en fonction :15.05.2024
Lieu de travail :HEPIA

La HES-SO Genève / HEPIA adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances et de
la diversité.

Les dossiers de candidature complets et numérisés uniquement sont à adresser à :
Service RH, Écrire un email, avec en objet la mention RH_HEPIA_0269_RE_23_24

Vos dossiers doivent avoir la forme suivante :
PDF n°1 : lettre de motivation et CV votre_nom_Motivation_CV_0269_RE_23_24.pdf
PDF n°2 : annexe votre_nom_Annexes_0269_RE_23_24.pdf

Dossier comprend : un CV, une lettre de motivation, une copie des titres obtenus, les certificats de travail.
réf. : RH_HEPIA_0269_RE_23_24 .
Renseignements :
Les renseignements relatifs au cahier des charges et aux conditions salariales peuvent être demandés auprès de
Mme Diane Sifflet via Écrire un email et/ou Prof. Reto Camponovo.