Ibach-Schwyz, Victorinox AG, Organisationseinheit Legal
Die Ursprünge von Victorinox gehen auf das Jahr 1884 zurück, als Karl Elsener in einem Dorf in der Zentralschweiz eine Messerschmiede gründete. Heute ist Victorinox ein in vierter Generation geführtes und in über 120 Ländern tätiges Familienunternehmen. Neben den ikonischen Taschenmessern zählen hochwertige Haushalts- und Berufsmesser, Uhren, Reisegepäck und Parfüm zum Portfolio. Die Produkte verkörpern die Marke und sorgen dafür, dass die Konsumenten mit durchdachten, meisterhaft gefertigten Lösungen bestens auf die Herausforderungen des Alltags vorbereitet sind.
IHRE AUFGABEN
Als Legal Counsel beraten und unterstützen Sie die Victorinox Gruppe in allen rechtlichen Belangen mit Schwerpunkt Arbeits- und Datenschutzrecht, Beschaffungsrecht, IT- und Lizenzrecht sowie Digital Technologies.
- Zusammenarbeit mit der HR-Funktion in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Konzernweite Anlaufstelle für sämtliche Datenschutzfragen und Projekte mit Datenschutzbezug (DSGVO, DSG)
- Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Beschaffungs-, IT- und Lizenzverträgen sowie von Verträgen im Bereich Marketing und Sponsoring
- Beratung und Unterstützung der Victorinox Gruppe in den Bereichen E-Commerce sowie Digital Technologies (u.a. Digital Marketing und Künstliche Intelligenz etc.).
IHR PROFIL
- Juristischen Universitätsabschluss (lic. iur / Master of Law) von einer Schweizer Universität sowie das Anwaltspatent
- Berufserfahrung 4-8 Jahre in einer international ausgerichteten Unternehmensgruppe mit Beratungsschwerpunkten Arbeitsrecht, Datenschutz, IT- und Lizenzrecht, Zusatzqualifikationen sowie vertiefte Kenntnisse in diesen Bereichen sind von Vorteil
- Sie überzeugen als selbstständige Persönlichkeit mit konzeptionellem und lösungsorientiertem Denken
- Sie schätzen es, auf allen Stufen zu kommunizieren und sind ein innovativer, flexibler Teamplayer mit hohen Sozialkompetenzen.
- Ihre proaktive Arbeitsweise sowie Ihre ausgeprägte Problem- und Risikosensibilität runden Ihr Profil ab
- In Deutsch wie auch in Englisch sind Sie verhandlungssicher
WAS WIR BIETEN
- Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
- Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie
- Unterstützung bei externen WeiterbildungenModerne Arbeitsmodelle, wie z.B. Home Office
- Kostenfreie Parkplätze bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
- Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen
INTERESSIERT?
Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online zu.
