Transport und Logistik Spezialist
Wir suchen für ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung im Aufbau sowie der Entwicklung und Betreuung der Transportlogistik.
Transport und Logistik Specialist 80-100%
Deine Aufgaben:
- Bindeglied zwischen Beschaffung und Speditionspartnern
- Zuständig für die Mit- und Weiterentwicklung der Transportlogistikstrategie
- Bereitstellung der notwendigen Ressourcen für die Ausführung der Transporte
- Moderation der Transportlogsitikstrategie mit den verschiedenen Abteilungen
- Stetige Überprüfung der Qualität und erfassen von Daten laufender Transportsendungen
- Überwachung diverser Kennzahlen(Kosten, Transportmengen CO2 Werte etc.)
- Mitarbeit bei globalen Projekten
- Optimierung und Verbesserung von bestehenden Materialflüssen und Lieferketten
- Mithilfe bei der Digitalisierung und Automatisierung der Lieferkette
Dein Profil:
- Abgeschlossen Ausbildung / Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder Customs and Trade Professional
- Mehrjährige Berufserfahrung im Aufbau, Entwicklung und Betreuung der Transportlogistik
- Begeisterung für die Logistik und den Willen Herausforderungen in der Supply Chain zu meistern
- Sehr gute Kenntnisse in D365 und Excel
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständige, effiziente Arbeitsweise gepaart mit einem kommunikativem Auftreten
Deine Bewerbung
Bewerbe dich ganz einfach und unkompliziert auch ohne Motivationsschreiben hier online. Für weitere Informationen zur Stelle, stehe ich (Patrick Erni / +41 71 227 24 13) dir gerne zur Verfügung.
Kelly Switzerland ist Teil der Gi Group Holding. Wir sind in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.