Verantwortliche*r Informatik 100%

Die Gemeindeverwaltung Oberwil erbringt mit über 140 Mitarbeitenden aus verschiedenen Berufsgruppen Dienstleistungen für die rund 11'500 Einwohnerinnen und Einwohner der Gemeinde. Dabei versteht sich die Gemeindeverwaltung nicht nur als Verwaltungsorganisation, sondern als kundenorientiertes Dienstleistungszentrum, welches die Drehscheibe und Koordinationsstelle für eine Fülle von Aufgaben ist.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Informatik suchen wir per 1. Mai 2024 eine/n

Verantwortliche*r Informatik 100%

Arbeitspensum

100%

Stellenantritt

1. Mai oder nach Vereinbarung

Arbeitgeber

Gemeindeverwaltung Oberwil

Anstellungsart

Festanstellung

Typ

Stellenangebot

• Fachliche und finanzielle Verantwortung der Abteilung Informatik mit allen Aussenstandorten (Schulen, Kindergärten, Werkhof, Sportanlage etc.)
• Umsetzung und Weiterentwicklung der strategischen IT-Richtlinien in Abstimmung mit der Strategie der Gemeinde
• Schnittstelle und Hauptansprechpartner zu externen IT-Dienstleistern (inkl. Rechenzentrum) der Gemeinde Oberwil und allen weiteren externen Partnern
• Ansprechpartner für alle IT-Belange der Gemeinde:
  
  • 1st Level-Support
  • Infrastruktureinrichtung/-bedienung
  • Management von Störungsbehebungen mit den externen Partnern und Schnittstellen
• Management und Koordination des IT-Budgets
• Organisation und Durchführung interner Schulungen
• Konzeptionierung, Leitung und Durchführung von IT-Projekten

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik (HF/FH, Uni o.ä.) mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Berufserfahrung in der Leitung und Durchführung von Informatik-Projekten
• Berufserfahrung im 1st- oder 2nd-Level-Support in einem vergleichbaren Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse der MS-Windows Umgebungen
• Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• Exakte, effiziente und selbständige Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit und Flexibilität für Arbeitseinsätze ausserhalb der regulären Arbeitszeit
• Interesse an konzeptionellen und strategischen Tätigkeiten im IT-Bereich
• Stilsichere mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse

• Eine spannende, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
• Ein gutes und wertschätzendes Arbeitsklima in einem kollegialen und motivierten Team
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gut eingerichteter Arbeitsplatz und moderne ICT-Infrastruktur
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Gute Lohnnebenleistungen
• Lohngleichheit

Fühlen Sie sich angesprochen? Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per Mail an: E-Mail schreiben

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Stefan Gargowitsch, Leiter Personal, 061 405 43 14, gerne zur Verfügung.