Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Du unterstützt und sicherst den Betrieb der digitalen Infrastruktur, um die reibungslose Funktionsweise sicherzustellen
- Du trägst die Verantwortung die lokale IT-Unterstützung zu gewährleisten
- Du bist verantwortlich für den 1st/2nd-Level Support der Business-Applikationen, um sicherzustellen, dass alle technischen Probleme effizient gelöst werden
- In enger Zusammenarbeit mit den externen ICT-Dienstleistern trägst du dazu bei, eine nahtlose Integration und Zusammenarbeit zu gewährleisten
- Du berätst und unterstützt die Mitarbeitenden bei digitalen Fragen, um ihre Effizienz und Produktivität zu steigern
- Als Trainer führst du Schulungen zum Umgang mit M365-Tools und Information Security durch, um das Bewusstsein für IT-Sicherheit zu stärken und die Nutzung der Tools zu optimieren
- Mit einer abgeschlossenen Lehre als Informatiker und 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich Support bringst du ein solides Fundament für diese Position mit
- Deine Kenntnisse in M365 und Citrix ermöglichen es dir, komplexe IT-Herausforderungen zu bewältigen und effiziente Lösungen anzubieten
- Du hast eine selbstständigen Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Deine guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse gewährleisten eine klare und präzise Kommunikation sowohl mit internen als auch externen Stakeholdern
- Beteiligung oder Übernahme Handy und Notebook
- Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Offene Unternehmenskultur
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Zürich
Kontakt
Ines Koller,
+41 44 385 21 21
Address
Rocken®
