Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
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- Einflussreiche Position: Eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Umsetzung von Pflegeexzellenz.
- Fortbildung und Entwicklung: Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Innovatives Arbeitsumfeld: Ein dynamisches Team, das offen für neue Ideen und Ansätze in der Pflege ist.
- Attraktive Konditionen: Ein konkurrenzfähiges Gehalt und ausgezeichnete Sozialleistungen.
- Wertschätzung: Eine Kultur, die Engagement und Innovation fördert und wertschätzt.
- Qualitätsmanagement: Entwicklung und Implementierung von Pflegestandards zur Sicherstellung einer exzellenten Patientenversorgung.
- Fachliche Anleitung: Anleitung und Unterstützung des Pflegepersonals durch Fachwissen, praktische Anleitung und fortlaufende Bildung.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen medizinischen Fachbereichen zur Optimierung der Patientenbetreuung.
- Innovationsförderung: Initiierung und Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung der Pflegepraxis und zur Einführung neuer Pflegetechnologien.
- Patientenfürsorge: Direkte Beteiligung an der Patientenpflege, um hohe Pflegestandards vorzuleben und kontinuierlich zu verbessern.
- Ausbildung: Abschluss in Pflegewissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Pflege, idealerweise in einer leitenden oder fachverantwortlichen Position.
- Fachkenntnisse: Umfassende Kenntnisse in den neuesten Pflegetechniken und -standards.
- Leadership: Führungskompetenzen und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu motivieren.
- Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
- Attraktive Leistungen bei Krankheit und Unfall
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Coaching und Mentoring
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Schlieren
Kontakt
Zsofia Csepregi,
+41 44 385 21 99
Adresse
Rocken®
