39 emplois trouvés

Die Emil Frey Gruppe - ein Familienunternehmen - ist eine der führenden Firmen der Automobilbranche und steht für Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung. In einem grossen Garagennetz, bei Importeuren von Weltmarken, in Logistik- und Dienstleistungsbetrieben, sowie Finanzgesellschaften wird die Mobilität unserer Kunden sichergestellt.

Die MultiLease AG ist die Finanzierungsgesellschaft der Emil Frey Gruppe und seit mehr als 20 Jahren auch offizieller Leasingpartner der Gruppen-Importgesellschaften und deren Markenvertretungen. Mit rund 60 Mitarbeitenden hat sich die MultiLease AG als eine der führenden Finanzierungsgesellschaften im Fahrzeugbereich etabliert.

Zur Verstärkung unseres Teams in Glattbrugg suchen wir eine Persönlichkeit als

• In Ihrer Rolle leiten Sie die Inkassoabteilung der MultiLease AG und der Sodimars AG mit acht Mitarbeitenden. Sie minimieren aktiv Debitorenverluste und bearbeiten komplexe Inkasso- und Streitfälle in der gesamten Schweiz
• Sie erstellen Forderungsklagen und vertreten das Unternehmen vor Gericht. Ausserdem führen Sie Verhandlungen mit Ämtern, Kunden und Schuldnern.
• Sie entwickeln aussergerichtliche Lösungen und reichen wenn nötig Strafanzeigen ein. Zudem bearbeiten Sie rechtliche Spezialfälle im Namen der Gruppengesellschaft.
• Die monatlichen Inkassolisten gehören ebenfalls zu ihrem Zuständigkeitsbereich
• Ein weiterer Teil Ihrer Aufgabe ist die Fahrzeugrückschaffung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Sie führen einen effizienten Remarketing-Prozess und optimieren die Arbeitsabläufe.

• Sie bringen Führungserfahrung in einer Inkassoabteilung mit und kennen sich mit Rechtsfragen wie SchKG und KKG aus.
• Ihre sehr guten Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch werden im Idealfall durch Italienisch- und Englischkenntnisse ergänzt.
• Sie sind entscheidungsfreudig und durchsetzungsstark. Ein sicheres Auftreten sowie Überzeugungskraft runden Ihr Profil ab. Selbstständigkeit und Eigenverantwortung setzen wir voraus.
• Zudem wünschen wir uns eine charismatische Führungspersönlichkeit, die in der Lage ist, das Team zu inspirieren und zu motivieren.

Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:

• Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
• Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
• Eine langfristige Unternehmensperspektive
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien 

Mathias Fricker, Regionaler Personalverantwortlicher freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome) als PDF via der Erfassungsmaske.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.