Sachbearbeiter*in HR Administration und Payroll 60%
Für unseren Kunden im Zürcher Oberland suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine / einen qualifizierte/n (m/w/d)
- Selbstständige Abwicklung der Personaladministration im gesamten HR-Lifecycle
- Ansprechpartner*in bei anstellungsrelevanten Fragen (Verträge, Reglemente, Sozialversicherungen, Payroll etc.)
- Durchführung des monatlichen Lohnlaufes
- Verantwortung und Durchführung der Jahresendarbeiten (bei Bedarf in Zusammenarbeit mit unserem Treuhänder, Erfahrung deshalb nicht zwingend)
- Abwicklung von Unfall- und KTG-Meldungen
- Evaluieren und Organisieren von Teamevents und Geschenken (in Zusammenarbeit mit Marketing)
- Aktive Mitarbeit in HR-Projekten oder bei Interesse auch Übernahme von Teil-Projekten wie z.B. Personalmarketing, Digitalisierung, Prozessoptimierung
- Kontaktperson zu den externen Sozialversicherungspartnern
- Unterstützung innerhalb des HR-Teams bei Bedarf
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der HR Administration und Payroll (zwingend)
- Weiterbildung im HR ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
- Als empathische, positive und vertrauenswürdige Persönlichkeit bist du für unsere Mitarbeitenden gerne Ansprechpartner*in
- Du bist sehr humorvoll, verlierst auch in hektischen Phasen nie den Überblick und bringst proaktiv Ideen/Vorschläge ein
- Eine sehr exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus zudem bist du ein Teamplayer und hast eine hohe IT-Affinität
- Stilsicheres (Schweizer-)Deutsch