Head of HR (m/w) 100%
- Eigenständige Betreuung eines definierten Bereichs als HR Business Partner, inklusive aller Aufgaben des HR Lifecycles von der Einstellung bis zum Austritt
- Direkte Führung und Entwicklung eines kleinen Teams von drei HR-Mitarbeitenden (HR Business Partner und Administration)
- Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse, einschliesslich der Einführung neuer digitaler Tools und Prozesse
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen sowie sozialversicherungstechnischen Fragestellungen
- Mitwirkung bei übergreifenden Unternehmensprojekten als HR-Vertreter, z.B. bei der Implementierung von Change-Management-Initiativen
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Umsetzung von Massnahmen zur Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit
- Zusätzliche Qualifikation im HR-Management, z.B. MAS in HR Management, Dipl. Personalleiter oder eidg. Fachausweis in HR
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position oder als HR Business Partner, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen
- Ausgeprägte Führungskompetenzen, gepaart mit einem sicheren und überzeugenden Auftreten
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Themen zielgruppengerecht zu vermitteln
- Stilsichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Hohe IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Arbeitsprozessen
- Eine moderne und digitalisierte Arbeitsumgebung, in der ein freundliches und kollegiales Miteinander gefördert wird
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, sowie 5 Wochen Urlaub pro Jahr
- Attraktive Vergütung mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, inklusive einem hohen Arbeitgeberanteil bei der Pensionskasse
- Gewinnbeteiligung bei positivem Geschäftsverlauf als Teil des Führungsteams
- Eine langfristige Karriereperspektive in einem Unternehmen, das auch Teilzeitkarrieren fördert (Pensum zwischen 80% und 100%)
Place of work
8048 Zürich
Contact
Matthias Aebi
044 576 47 40