Cheffe ou chef d'équipe Horticulture (80% à 100%)

• Grande propriétaire terrienne, la Ville de Lausanne entretient ses espaces urbains et ses forêts selon les principes du développement durable. Pour nos espaces verts, nous recherchons une cheffe ou un chef d'équipe ayant des affinités pour l'entretien écologique.
  

• 80 à 100%

• Diriger les travaux d'aménagement et d'entretien des espaces verts publics (patrimoine arboré, surfaces plantées, zones herbeuses, terrain de sport, etc.)
• Gérer le personnel de l'équipe (7-8 personnes)
• Assurer la partie administrative liée à sa fonction (commandes de matériel et végétaux, rapports de travail, etc.)
• Assurer le contrôle qualité des travaux
• Contrôler le patrimoine arboré et signaler toutes les défectuosités
• Assurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel, définir les besoins et tenir les inventaires
• Collaborer à la préparation et à l'organisation des manifestations

• CFC d'horticulteur·trice paysagiste ou titre jugé équivalent
• Brevet fédéral de contremaître·sse horticulteur·trice paysagiste
• Attestation de formateur·trice d'apprenti·e·s
• Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans un poste à responsabilités similaires
• Expérience professionnelle en gestion administrative, gestion de chantier et gestion du personnel
• Aptitude à travailler en hauteur dans les arbres
• Autonomie, leadership, esprit d'initiative et créativité, capacités d'écoute et de communication, appréciant le travail en équipe
• Sens du service public
• Maîtrise des outils MS Office

• Service de piquet hivernal
• Permis de conduire (cat. B)
• Casier judiciaire vierge
• Permis de remorque (BE)
• Service de garde (week-end et jours fériés)

• secteur Montbenon

• 6

• De suite ou à convenir

• M. Jacky Sérandour, chef secteur Est, 021 315 57 66

Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 10.10.2023 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 57 22.
• Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.

Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.