6 Personalberater emplois à Sargans trouvés

Willkommen bei Workmanagement – Seit über 40 Jahren sind wir mit Leidenschaft in der Personalvermittlung im Bereich Temporär- und Festanstellungen tätig. Als Familienunternehmen mit über 30 Mitarbeitern und einem nachhaltigen Wachstum suchen wir einen engagierten Senior Personalberater, der bereit ist, unsere Niederlassung in Sargans (St. Gallen) mit auszubauen und mit Leidenschaft und unternehmerischen Gespür voran zu bringen.

Wir sind dein Fundament für dein persönlicher Erfolg – und dass ohne Risiko für Dich

Deine Aufgaben:

Als Senior Personalberater bist Du mitverantwortlich für den Ausbau & Erfolg von unserer brandneuen WoMa-Filiale in Sargans.
Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:

• Laufende Rekrutierung und Betreuung von Talenten
• Erfolgreiche Platzierung von Kandidaten bei Unternehmen
• Verantwortlich für die Erweiterung unseres Kundenportfolios & laufender Netzwerkausbau
• Identifizierung und Ansprache potenzieller neuer Kunden, um nachhaltige Partnerschaften aufzubauen.
• Mitgestaltung im Aus-/Aufbau der WoMa-Niederlassung mit unseren Grundwerten
• Wissenstransfer im Team gewährleisten 
• Gewährleistung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit

Dein Profil:

Wir suchen eine Persönlichkeit mit Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
Folgende Qualifikationen und Eigenschaften sind von Vorteil:

• Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in der Stellen- und Personalvermittlung
• Ausgeprägtes Talent im proaktiven Networking sowie die Fähigkeit, ein bereits bestehendes lokales Netzwerk erfolgreich zu erweitern und zu vertiefen
• Unternehmergeist, mit Gespür für die Trends sowie das Marktgeschehen
• Kompetenter Auftritt mit ausgeprägter Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Absoluter Teamplayer, der seine Arbeitsgspändli inspiriert und mitzieht
• Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in branchenspezifischer Software (Zvoove)

Wir bieten Dir unter anderem:

• Ein familiäres Arbeitsumfeld geprägt von gegenseitigem Vertrauen, Entfaltungsmöglichkeit und Wertschätzung
• Attraktive Bonusmöglichkeiten, Firmenevents und Überraschungsreisen
• Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung in einem dynamischen Familienunternehmen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsmittel, wie z.B. unseren WoMa-Camper für remote Arbeit
• 11 Feiertage – Eine einheitliche Regelung unabhängig vom Kanton.

Bist Du interessiert? Dann melde Dich doch bei Yanick Schneider (Geschäftsführer) - Telefon: 055 220 60 88 oder via E-Mail (E-Mail schreiben). Gerne gebe ich Dir weitere Einzelheiten bekannt.

Bewerbungen welche nicht den Anforderungen entsprechen können nicht beantwortet/retourniert werden.