HR-Business Partner/in
Seit 1997 gehört Joker Personal AG zu den führenden Spezialisten für Personalberatung und verfügt heute über ein breites Filialnetz in der Deutschschweiz. Nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere detaillierte Branchenkenntnisse am Arbeitsmarkt.
HR-Business Partner/in
Aufgabenbereich
- Du bist die Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Führungskräfte über sämtliche administrative HR-Themen und über den Mitarbeiterzyklus
- Aktives mitarbeiten in HR-Projekten und bei Gelegenheit übernimmst du die Leitung bei Teilprojekten
- Bei Fragen rund um die Themen Mensch und Organisation sorgst du mit der HR-Strategie für Aufklärung
- Selbstständiges und aktives führen von Personalgesprächen jeglicher Art
- Du unterstützt die HR-Leitung in ihren Aufgabengebieten
Anforderungsprofil
- Du besitzt den HR-Fachausweis oder hast eine gleichwertige Ausbildung und verfügst über mind. 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Business Partner
- Du bist ein Machertalent und hast eine hohe Lernbereitschaft und eine grosse Auffassungsgabe
- Du bist ein Kommunikationstalent und kannst Eigenverantwortung übernehmen
- Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus und dank deiner offenen und fröhlichen Art, begeisterst und inspirierst du die Menschen in deinem Umfeld
- Versierte MS-Office Kenntnisse
- In einer schnelllebigen Expertenorganisation kannst du dich schnell wohlfühlen und einleben
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerpersonal.ch
Arbeitsort
Region Bern / Berner Oberland
Anstellungsgrad
90% bis 100%
Anstellungsart
Festanstellung
Job ID Nummer
1410-103318-36136-2
Kontakt
Serena Spinelli,
031 310 47 82
E-Mail
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