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Bern

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Stelleninformationen

Inselspital, Universitätsspital

Medizinbereich Innere Medizin

Universitätsklinik für Allgemeine Innere Medizin

per sofort oder n. V.

unbefristet

Inselspital, Universitätsspital Bern Freiburgstrasse, CH-3010 Bern Schweiz

Das erwartet dich

• Übernahme eines Entlastungdienstes im Abenddienst zu familien- und nebenberufsfreundlichen Arbeitszeiten
• Übernahme einer ganzheitlichen und bedürfnisorientierten Pflege von Patient:innen mit unterschiedlich komplexen Krankheitsbildern
• Erkennen von Bedürfnissen der Patient:innen sowie deren Angehörigen
• Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• Arbeit nach dem Leankonzept inkl. der KAIZEN Methode
• Ein stabiles und dynamisches Team

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson
• Selbständige, verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit
• Positive Einstellung und Freude an der Arbeit
• Offenheit für neue Herausforderungen
• Als Teamplayer schätzt du die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen
• Es sind auch Wiedereinsteiger:innen, Studierende und Pflegepersonen mit einem Wissensrucksack aus der Langzeitpflege, welche eine hohe Selbstlernkompetenz mitbringen, willkommen

Unser Angebot

• Arbeiten auf einer topmodernen Abteilung im neu eröffneten Hauptgebäude des Inselspitals mit Blick über die Stadt Bern
• Bestmögliche Abstimmung der Arbeitspläne auf deine Wünsche
• Aufgrund der abendlichen Arbeitszeiten besteht die Möglichkeit, Familie oder andere berufliche Tätigkeiten mit der Anstellung bei uns zu kombinieren
• Spannende Aufgabe in einem universitären und innovativen Arbeitsumfeld
• Gute Anbindung mit dem ÖV
• 1 Woche zusätzliche Kompensation
• Sorgfältige Einführung
• Grosszügige Schichtzulagen

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Teilzeit- und Jobsharingmodelle
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• 3 Wochen Vaterschaftsurlaub

• Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
• Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
• Kompetente Einarbeitung

• Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
• 100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
• Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen

• bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
• bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
• ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
• ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage

• Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität als Wert anerkennt
• Wir streben die Gleichstellung von Frau und Mann an
• Diskriminierung wird in jeder Form abgelehnt

Fragen zur Stelle?

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne Barbara Rudin und Brigitte Lüdi Teamleitungen O Ost Telefon: +41 31 632 37 60