Berufsbildungsverantwortlicher/in 100% in Basel
Für unsere wachsende Facility Management Organisation in Basel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Berufsbildungsverantwortlicher/in (m/w/d)100%
Ihre Hauptaufgaben:
- Die lernenden Personen gemäss den Zielen der Bildungsverordnung begleiten
- Die Fürsorgepflicht gegenüber der lernenden Person wahrnehmen
- Alle wichtigen Unterlagen abgeben und erklären sowie in den Betrieb einführen
- Ausbildungsstationen im Betrieb zeigen
- Bildungsplan erläutern
- Führen der Lerndokumentation erklären und unterstützend begleiten
- Ablage der Dokumente der beruflichen Grundbildung erklären
- Zu Beginn und während der beruflichen Grundbildung Informationen zur Unfallverhütung und zum Gesundheits- und Umweltschutz weitergeben
- Jedes Semester Lernziele vereinbaren, in einem Gespräch besprechen und einen Bildungsbericht erstellen
- Lerndokumentation regelmässig besprechen und kontrollieren
- Bildungsberichte jedes Semester erstellen und besprechen
- Koordination der drei Lernorte - Lehrbetrieb, Berufsfachschule, überbetriebliches Kurszentrum (Aprentas)
- Kontakt zu den Bildungseinrichtungen / Lehrkräften / Berufsbildnern und Eltern pflegen
- Rekrutierung in allen Lehrberufen (Berufsbildungsmessen / Employed Branding / Plattformen zur Rekrutierung erschliessen und pflegen)
- Kostenkontrolle und Budgetierung des gesamten Lehrlingswesens
- Veranstaltungen und Events initiieren
Ihr Profil:
- Technische Grundausbildung mit Berufsbildner Weiterbildung
- Aufgeschlossene und Dynamische Person die eine postive und motivierende Art hat mit Heranwachsenden umzugehen.
- Kenntnisse im Bereich Kältetechnik / Anlagen und Apparatebau / Isolierspengler / Automatiker / Polymechaniker sind von Vorteil
- Erfahrung mit Kalkulationen, Angebote und Abrechnungen
- Teamfähig, kundenorientiert, respektvoller Umgang und Resultatorientiert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
- Offenes und innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Regionale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- CBRE GWS als ein Global Player im Dienstleistungsbereich mit namhaften Kunden aus einem multinationalen Umfeld
- Gute Rahmenbedingungen, wie z.B. min. fünf Wochen Urlaub, 40 Stunden Woche, Homeoffice, Bonusregelung sowie eine attraktive Pensionskassenlösung
Kontakt:Andrea Mannino, Talent Acquisition Specialist, +41 79 733 08 52