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Stellvertretender HR Business Partner

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Avis soumis
15/05/2024 80% - 100%
Careerplus
Stellvertretender HR Business Partner
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie sprechen Deutsch und haben Spaß an HR-Projekten? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!
Für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen, das im Bereich Aluminiumprodukte tätig ist, suchen wir eine/n stellvertretende/n HR Business Partner/in für eine Festanstellung.
Ihre Tätigkeiten bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber
  • Wertvolle Unterstützung des HR-Direktors und des PBRH leisten
  • Leiten und koordinieren Sie verschiedene HR-Prozesse wie Qualifikationen (jährliche Leistungsüberprüfung), leistungsabhängige Lohnerhöhungen, Absenzenmanagement, Schulungen, etc
  • Mitarbeit bei der Entwicklung unserer Kommunikationspolitik und der Sichtbarkeit als Arbeitgeber (Employer Branding) sowohl intern als auch in sozialen Netzwerken (z. B. Linkedin)
  • Verwalten oder koordinieren Sie HR-bezogene Veranstaltungen oder Personalaktivitäten
  • Aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung von HR-Praktiken und -Prozessen beitragen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen
  • Unterstützung bestehender HR-Teams
Ihre Stärken für Ihren zukünftigen Arbeitgeber
  • Deutsche oder französische Muttersprache mit guten Kenntnissen der zweiten Sprache (unerlässlich)
  • HR-Ausbildung oder Zertifikat als HR-Manager/-Spezialist
  • Nachgewiesene Erfahrung im HR-Bereich
  • Beherrschung der HR-Regelungen und -Prozesse
  • Fortgeschrittene IT- und Social-Media-Kenntnisse
  • Organisationstalent und Eigeninitiative
  • Fähigkeit, mit Stress und Prioritäten umzugehen
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamgeist und positive Einstellung
Sind Sie an dieser Stelle interessiert? Dann bewerben Sie sich!
Arbeitsort: Siders.
Kontakt: Cécile Uldry, E-Mail schreiben, +41 21 613 14 40 ID: 659109

Lieu de travail

1950 Wallis


À propos de l'entreprise

3,5 (31 évaluations)