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Verkäufer-Persönlichkeit im Bereich Heime und Institutionen

Unser Kunde ist ein bedeutender Partner im Gesundheitsmarkt, welcher seit über 30 Jahren erfolgreich Institutionen, wie Alters- und Pflegeheime, Wohnheime, Spitex-Organisationen und Spitäler betreut. Das weltweit tätige Handels- und Distributionsunternehmen vertreibt innovative Medizinprodukte aus exklusiven Vertriebspartnerschaften mit führenden Herstellern, sowie ein breites Sortiment an qualitativ hochstehenden Eigenmarken.
In seinem Auftrag und im Zuge einer Nachfolgelösung suchen wir eine kommunikative und unternehmerische Persönlichkeit als

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Solide bestehende Kundenbasis und gut eingeführte Marktleader-Produkte
• Weiterentwicklung des Business und Einführung von neuen, innovativen Dienstleistungen und
  Medizinprodukten
• Gute Rahmenbedingungen bezüglich Gehalt und Sozialleistungen

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstammes (Alters- und Pflegeheime, Wohnheime,
  Spitex-Organisationen und Spitäler)
• Selbständige Akquise von Neukunden und Projekten
• Präsentation von digitalisierten Dienstleistungen (z.B. neue Bestell-Plattform für Institutionen) sowie
  Einführung und Schulung
• Kommunizieren des Mehrwertes der Produkte und Dienstleistungen aus fachlicher und ökonomischer Sicht an
  alle involvierten Personen inkl. Entscheidungsträger
• Erarbeitung und Durchführung von Konzepten und Anleitungen mit den Kunden
• Planen und Durchführen von Produkteinführungen und Produktschulungen
• Markt- und Bedarfsabklärungen
• Teilnahme an Fachveranstaltungen, Kongressen, Messen und lokalen Fortbildungen

Ihr Profil:

• Medizinische (dipl. Pflegefachperson etc.) oder kommerzielle Grundausbildung
• Idealerweise bereits erfolgreiche Verkaufserfahrung im Aussendienst
• Fundierte Berufserfahrung im Umfeld von Alters- und Pflegeheimen und Institutionen
• Marktanalytische Fähigkeiten sowie gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office etc.)
• Innovative und begeisterungsfähige Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Flexibilität und Veränderungsbereitschaft
• Muttersprache Deutsch, gute Englischkenntnisse und von Vorteil gute Französisch- und/oder
  Italienischkenntnisse

Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld und einem innovativen
Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial? Dann rufen Sie uns an oder senden uns Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenz-Nummer GWM 9442 Roger Stettler und David Haldimann freuen
sich, Sie persönlich kennenzulernen.