2 Consultant(e) en finances d'entreprise emplois à Petit-Lancy trouvés

• Vous veillez à la bonne mise en œuvre de la stratégie immobilière de Migros Genève et représentez l'entreprise dans la conduite de nos projets comme représentant-e du maître de l'ouvrage (RMO)
• Vous assurez les négociations avec nos prestataires internes et externes et veillez à une communication transverse efficace pour mener à bien tous nos projets (extension, rénovation, construction)
• Vous coordonnez les équipes projets Construction & Aménagement pour assurer le respect des directives, délais, budgets et qualité tout au long des phases du projet jusqu'à la remise en exploitation
• Vous assurez le développement professionnel des membres de l'équipe en leur apportant votre expertise, votre soutien et leur transmettant une vision structurée et efficience des services attendus
• Vous développez des solutions innovantes pour répondre aux besoins en constante évolution de nos clients, en proposant des variantes de faisabilité alignées avec notre stratégie d'entreprise
• Vous dirigez des projets transversaux, identifiez et alertez sur les risques et chances inhérents aux projets (délais, finances, qualité, image-) et proposez des stratégies efficaces pour y remédier

• Bildung: Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)
• Expérience professionnelle: 10 ans Dans le domaine de la construction/rénovation/développement immobilier ou similaire en Suisse
• Leader dans l'âme, vous avez de l'expérience confirmée dans la gestion de projets et le management d'équipes à un niveau opérationnel et stratégique
• Vous êtes expert-e dans la planification, l'exécution et le suivi de projets complexes, avec un œil critique sur la qualité, les coûts et les délais, et connaissez ArchiCad, Messerli et MS Project
• Vous disposez d'une remarquable aisance relationnelle couplée à un fort sens des responsabilités, et êtes quelqu'un de conviction, solide et capable de défendre vos idées même sous stress ou critique
• Français (excellentes connaissances)
• Allemand (bonnes connaissances)

• Prévoyance professionnelle: Primauté de prestations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans.
• Restauration: Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.
• Points Cumulus: Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.
• Banque Migros: Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.
• Modèle de travail mobile et flexible: Télétravail pour les métiers de la Centrale et équilibre vie privée et professionnelle.
• Rémunération equitable: Rémunération juste, versement d'un treizième mois pour les employés et les cadres de maîtrise, avec entre 5 et 7 semaines de congés en fonction de l'âge et de l'ancienneté.

• Présélection des dossiers
• Entretien personnel vidéo ou téléphonique
• Entretien avec RH et le département spécialisé
• Entretien final avant l'établissement du contrat
• Offre et établissement du contrat

Contact
Madame Margaux Quadroni
Talent Acquisition Specialist

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