Chef/fe de projet senior - département façades métalliques

Fondéeen 1902,StephanSA est une entreprise fribourgeoise spécialisée dans les domaines de la charpente métallique, des façades, des engins de levage et de la mécano-soudure.

Afin de compléter notre équipe,nous recherchons un(e)

Vos tâches :

• Planifier, organiser et superviser les projets de façades métalliques de la conception à la réalisation
• Coordonner les équipes internes et les sous-traitants pour assurer le respect des délais, des budgets et des standards de qualité
• Gérer les ressources et les matériaux nécessaires à chaque projet
• Assurer la liaison avec les clients pour comprendre leurs besoins et assurer leur satisfaction
• Suivre et rapporter l'avancement des projets aux parties prenantes
• Garantir le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
• Suivre le planning, le budget, la qualité, le montage, la sécurité en gérant efficacement les risques, et la réception avec le client
• Représenter l’entreprise, négocier avec les clients, les mandataires et d’autres intervenants

Votre profil :

• CFC, brevet fédéral ou diplôme d’ingénieur ou équivalent dans le domaine du bâtiment
• Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine des façades métalliques
• Expérience avérée dans la gestion de projets de construction et/ou chantiers y compris la gestion commerciale et des sous-traitants
• Excellente connaissance des logiciels bureautiques, notamment Excel
• Capacité à comprendre les plans techniques
• Parfaite maîtrise du français ou de l'allemand, avec de bonnes compétences dans l'autre langue
• Connaissance approfondie du marché romand
• Sens de l'organisation, autonomie et rigueur professionnelle
• Capacité à prendre des initiatives et à gérer les priorités efficacement

Nous offrons :

• Un emploi stable au sein d'une entreprise familiale en plein développement, jouissant d'une excellente réputation
• Des responsabilités, un soutien et une autonomie dans votre travail
• Une équipe dynamique qui favorise votre épanouissement professionnel et personnel
• Une rémunération compétitive, en adéquation avec vos compétences et votre expérience professionnelle

Date d'entrée en fonction : de suite ou à convenir