Responsable département Mécanique (h/f)
- Gérer une équipe d’une quinzaine de collaborateurs (notamment la formation, la communication interne, la gestion des absences, la participation au recrutement)
- Gérer la production et les problématiques associées ;
- Contribuer à l’atteinte des objectifs notamment par :
- L’optimisation des ressources en personnel ;
- La définition des besoins en nouveaux équipements de production ;
- L’assurance de la maintenance du parc machines ;
- La mise en place et suivi des indicateurs de performances ;
- Gérer la maintenance journalière/hebdomadaire des moyens de production ;
- Gérer les dépenses et la documentation de l’atelier ;
- Participer aux projets d’amélioration et de développement.
- Assurer les livraisons en conformité avec les spécifications, les délais et les coûts convenus ;
- Maintenir un haut niveau de motivation d’une équipe pluridisciplinaire ;
- Assurer la collaboration au niveau interdépartemental ;
- Optimiser les process et les coûts.
- Formation et/ou expérience en mécanique, micromécanique ou en production ;
- Expérience confirmée dans un poste similaire ;
- Expérience dans les réglages et dans le contrôle qualité dans un univers de mécanique ;
- Capacité à gérer les priorités et les imprévus ;
- Aisance dans la gestion d’une équipe, vous êtes fédérateur et bon communicateur ;
- Esprit d'équipe et "orienté solutions" ;
- Connaissances de base des outils informatiques usuels ;
- Connaissances des outils Lean et d’ERP un atout ;
- Favorisant le travail sur le terrain, vous êtes dynamique, rigoureux et agile.