zeichnerin architektur / hochbauzeichnerin, 80-100% (m/w/d)

referenz: 80416

solche objekte ...

... finden sie bei diesem kleineren, erfolgreichen und kollegial geführten architekturbüro nicht! mit seinen langjährigen mitarbeitenden realisiert es die unterschiedlichsten neubau- und renovationsprojekte. die angestellten profitieren von attraktiven anstellungsbedingungen, überdurchschnittlichen sozialleistungen, modernen büroräumen sowie einem wertschätzenden arbeitsklima mit freiraum. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht dieses tolle kmu nun eine qualitätsbewusste und aufgeschlossene fachperson als

zeichnerin architektur / hochbauzeichnerin, 80-100% (m/w/d)

aufgaben

• sie arbeiten in allen bauphasen aktiv mit
• dabei erledigen sie baueingaben, detailzeichnungen und ausführungsplanungen
• zudem erstellen sie ausschreibungs- sowie ausführungspläne und entwickeln technische lösungen sowie detailpläne
• sie arbeiten eng mit den projekt- und bauleitern zusammen und unterstützen diese bei terminplänen, kostenvorschlägen sowie devisierungen
• das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen

anforderungen

• verfügen sie über eine abgeschlossene ausbildung als hochbauzeichnerin / zeichnerin architektur (m/w/d)?
• archicad-erfahrung ist von vorteil, jedoch keine bedingung
• wichtig ist, dass sie freude an einem aufgestellten, pflichtbewussten und kollegialen team haben sowie gerne selbständig arbeiten!

jetzt kann nichts mehr 'schief' gehen, SIE haben soeben ihren neuen job gefunden, gratuliere!

arbeitsort: winterthur

habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

adrian thurnherr
personalberater
langfeldstrasse 53a / multiplex 1
8500 frauenfeld
052 728 09 42
E-Mail schreiben
www.progresspersonal.ch

Branche: Architektur/Innenausstattung

Funktion: Architektur/Landschaft/Stadtplanung

Stellenprozent: 100%

Führungsperson: Nein

Anstellungsart: Festanstellung