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Emplois à Montreux

Des postes à Montreux se trouvent principalement dans le secteur tertiaire. La ville, qui se trouve dans une baie du lac Léman et est entouré de vignobles, est l'une des destinations touristiques les plus populaires en Suisse. Ceux qui cherchent des postes vacants à Montreux, les trouveront bientôt sur internet sur le site de la bourse d’emploi de JobScout24. Il y a des nombreuses offres d’emplois en particulier dans le secteur tertiaire. Depuis le milieu du 19ème siècle, Montreux s’est développé en tant que destination touristique populaire. Des hôpitaux privés et des sanatoriums se sont établis dans les villages environnants, et des hôtels de luxe ont été construits dans la ville directement au bord du lac. Des personnalités internationales telles que Léon Tolstoï, Charlie Chaplin ou Freddie Mercury ont su apprécier son emplacement exclusif. Aujourd'hui le centre des congrès et de l'exposition ainsi que le casino sont aussi situés directement au bord du lac. Le célèbre Montreux Jazz Festival, dont le revenu annuel est de 45 millions de francs suisses pour l'économie local, crée également des postes dans l'industrie du tourisme. Mais il y a aussi des emplois lucratifs dans l’industrie : les entreprises de transformation du bois, les entreprises graphiques, et l'industrie des denrées alimentaires, boissons et tabacs offrent souvent des emplois. Même ceux qui cherchent du travail dans l’agriculture à Montreux, devrait regarder les offres de postes vacants sur JobScout24. Le vin est cultivé sur de nombreuses collines autour de la ville, et la production laitière et l'élevage sont exploités avec succès dans des zones d’altitude.

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Logopédiste secteur mineurs (H/F), 40%

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Avis soumis
Association la Branche
Logopédiste secteur mineurs (H/F), 40%

Etablissement employant quelque 400 collaborateurs afin d'assurer la scolarité spécialisée de 23 enfants et adolescents ainsi que l'accompagnement socioéducatif et socioprofessionnel de 120 adultes présentant une déficience intellectuelle cherche

Un logopédiste secteur mineurs (H/F)

Taux d'activité 40%

Votre mission principale :

  • Diagnostiquer et traiter des troubles du langage en lien avec une déficience intellectuelle et/ou un trouble du spectre autistique
  • Encourager la communication au niveau individuel ou en groupe
  • Collaborer avec l'équipe enseignante et éducative dans l'accompagnement des enfants
  • Participer à des rencontres pluridisciplinaires
  • Etablir des bilans et des projets
  • Etablir le lien avec les parents

Nous demandons :

  • Un Master en logopédie ou un titre jugé équivalent, accompagné idéalement d'une formation complémentaire des approches de la communication augmentative et alternative, corporelle et gestuelle sur l'autisme, ainsi qu'une expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle
  • Une connaissance des enfants et/ou adolescents présentant une déficience intellectuelle et un réel intérêt pour l'autisme
  • Un sens des responsabilités élevé et de la motivation, disposé à s'engager au sein de petites équipes investies et dynamiques
  • De la créativité pour susciter et développer l'expression des élèves
  • De l'autonomie et des compétences en communication
  • Une bonne organisation et une bonne capacité à collaborer
  • Une maîtrise des outils informatiques, assurer le développement et le suivi des outils numériques de communication à disposition des élèves

Nous offrons :

  • Des horaires souples (heures annualisées sur 38 semaines d'ouvertures scolaires)
  • Un poste diversifié dans un petit secteur dynamique
  • Les avantages sociaux d'un grand établissement : parking gratuit, cafétéria et magasin bio. Un site naturel de près de 30 hectares constituant un magnifique cadre de travail
  • Des conditions de travail soumises à la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois
  • Un accès à une offre de formations continues et de développement personnel importante

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Nous attendons votre dossier de candidature complet (curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail, extrait du casier judiciaire) d'ici au 30 avril 2022.

Pour tout renseignement complémentaire, Cédric Charbonnet, Directeur des Ressources humaines, Tél. 021/612.40.30

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch

Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.

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Association la Branche

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