Senior HR Business Partner/in (80-100%)

WWZ - die innovative Anbieterin von Energie- und Energieinfrastrukturdienstleistungen - arbeitet stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und seinen Kundinnen und Kunden Zugang zu nachhaltigen Lösungen zu ermöglichen. Wir fokussieren unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum. Die Differenzierung ist unser Grundstein zum Erfolg. Du willst mit uns aktiv die Energiesysteme für eine nachhaltige Zukunft mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt als

Das sind deine Aufgaben:

• Als Sparring-Partner/in der Führungskräfte verantwortest du alle personalrelevanten Themen im zugeteilten Geschäftsbereich
• Du rekrutierst Fachkräfte und beschreitest gerne auch neue Wege, um qualifizierte Personen zu finden
• In Veränderungsprozessen begleitest du aktiv, suchst sinnvolle Lösungen und treibst den Kultur-Change mit voran 
• Wir als HR-Team wollen uns stetig weiter verbessern und deine Mitarbeit in Projekten ist dabei wichtig
• Zusammen mit unserem Services Team stellen wir eine professionelle HR-Dienstleistung sicher
  

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Human Resources, auf Fachausweis- oder Hochschulstufe
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
• Eine grosse Portion Gestaltungsfreude und den Willen, gemeinsam Ziele zu erreichen
• Hohe Dienstleistungsorientierung, Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Kommunikationsstarkes, integres Auftreten sowie selbständiger, lösungsorientierter und engagierter Arbeitsstil
• Hohe IT-Affinität und ausgewiesene Anwenderkenntnisse von MS Office und SAP SuccessFactors

Das bieten wir dir:

• Ein vertrauensvolles Arbeitsklima mit modernen Arbeitsplätzen und zeitgemässer Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von Home-Office
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Die Chance, mitzugestalten und deine Ideen umzusetzen