HR Business Partner (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Wir suchen eine Person die exakt arbeitet, und aufgeschlossen gegenüber Veränderungen ist. Wir befinden uns in einer Transformationsphase die viel Spielraum für eigene Ideen und neue Arbeitsweise bietet. Wir suchen eine Person, die diese Freiheiten gerne mit viel Eigeninitiative ausfüllen möchte.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Unterstützung der Rekrutierung Teams von der Gewinnung bis zur Trennung
• Unterstützung der Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen sowie personalspezifischen Belangen
• Unterstützung der Rekrutierung Team sowie Durchführung von Interviews an unserem Standort
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Beratung und Unterstützung der Linienvorgesetzten bei den jährlichen zentralen HR Prozessen
• Mitarbeit an verschiedenen HR-Projekten sowie regen Austausch mit internen und externen Schnittstellen
• Erstellung von Auslandentsendungen (STA sowie LTA)

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources Management (min. eidg. Fachausweis) oder Hoch-/Fachhochschulabschluss mit Vertiefung in Human Resources
• Min. 3-5 Jahre Berufserfahrung als HR-Business Partner von Vorteil in der Industriebranche
• Erfahrung mit Global Mobility und Auslandentsendungen
• Stilsicheres Deutsch
• Proaktive, selbständige, verbindliche, gewinnende Persönlichkeit

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
• Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
• Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogram
• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
• Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
• Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
• Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Alexander Focke

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.