692 Administration jobs in Strengelbach found

Ihre Aufgaben

• Richterliche Tätigkeit am Bezirksgericht Willisau

Ihr Profil

• Abgeschlossene juristische Ausbildung (Master oder Lizentiat)
• Anwaltspatent oder eine gleichwertige Ausbildung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise am Gericht, in Anwaltskanzleien und/oder in der Verwaltung)
• Bereitschaft, sich intensiv mit juristischen Fragestellungen auseinanderzusetzen
• Kenntnisse der schweizerischen Prozessordnungen (Zivil- und Strafrecht)
• Analytisches Denken
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich zu kommunizieren
• Schweizer Bürgerrecht und Wohnsitz im Kanton Luzern
• Persönliche Integrität und Unbestechlichkeit
• Hohe Leistungsbereitschaft
• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen
• Entscheidungsfähigkeit
• Befähigung, eigene Position zu überdenken
• Effiziente Arbeitsweise
• Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit
• Grosse Belastbarkeit und Beharrlichkeit in der Fallbearbeitung
• Teamfähigkeit und Loyalität

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Das Bezirksgericht Willisau ist als erstinstanzliches Gericht nahe an den Rechtssuchenden. Wir Mitarbeitenden schätzen unsere vielfältige, herausfordernde und spannende Tätigkeit für die Justiz. Wir arbeiten eng mit den Richterinnen und Richtern zusammen, bereiten die Verhandlungen vor und wirken bei der Bearbeitung der Fälle mit. Unser Fachwissen und unser Engagement ist entscheidend für die Qualität unserer Urteile. Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre VorteileArbeitsumfeld Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart) Sinnstiftende Tätigkeiten Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung Arbeitszeit und Ferien 42-Stunden-Wochen Flexible Arbeitszeitmodelle Familie und Beruf Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig) Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten Besoldung und Sozialleistungen Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit

Gerichte Bezirksgericht Willisau lic. iur. Robert Jost Gerichtspräsident +41 41 228 34 24 https://gerichte.lu.ch