HR-Leitung - 80-100% - Industrie (m/w/d)
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -verfahren zur Unterstützung der Geschäftsstrategie
- Verantwortung für die Personalbeschaffung, -auswahl und -einstellung sowie für Onboarding-Prozesse
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien in allen HR-Angelegenheiten
- Kontinuierliche Verbesserung der Personalprozesse zur Steigerung der Effizienz und Mitarbeiterzufriedenheit
- Beratung des Managements in personalbezogenen Fragen und Unterstützung bei Konfliktlösungen
- Durchführung von Leistungsbeurteilungen und Entwicklung von Mitarbeiterentwicklungsplänen
- Organisation von Schulungen und Weiterbildungsprogrammen zur Förderung der Mitarbeiterentwicklung
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur, die Diversität und Inklusion fördert
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- HR-Fachausweis oder ähnliche Zertifizierung im HR-Bereich
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position in der Industrie
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Schichtarbeit und deren organisatorischen Anforderungen
- Beherrschung von MS-Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit HR-Softwaresystemen
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig praktische Lösungen umzusetzen
- Teamorientierung und Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Offene Unternehmenskultur
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Winterthur
Kontakt
Jennifer Sigel,
+41 44 385 28 51
