Assura est un acteur majeur de l'assurance-maladie en Suisse, engagé et responsable. Nos convictions et valeurs nous portent chaque jour et fondent notre singularité. Nous rejoindre, c'est découvrir un domaine d'activité passionnant et utile où chaque journée est différente.
Pour notre département Ressources Humaines et Services généraux de Pully, nous recherchons un :
Vos challenges
- Piloter la mise en place d’initiatives RH transverses au Groupe Assura
- Analyser les données RH et les transmettre aux interlocuteurs concernés
- Soutenir la hiérarchie RH dans la rédaction de documents et coordonner entre les parties prenantes impliquées
- Proposer des évolutions dans le domaine RH et proposer des améliorations de processus dans les services transverses
Vos talents
- Vous êtes au bénéfice d’une formation commerciale (diplôme ou CFC) dans une entreprise de services ainsi qu’une formation continue en gestion du personnel (Certificat d’Assistant-e en gestion du personnel / de Gestionnaire RH ou Brevet fédéral de spécialiste RH)
- Vous disposez d’une expérience avérée de plusieurs années dans un poste similaire, une expérience dans la conduite de projets RH est souhaitée
- Vous êtes de langue maternelle française. De bonnes connaissances de l’allemand seraient un atout
- Vous êtes très à l’aise avec les outils informatiques et digitaux usuels
- Vous êtes flexible et pourvu d’une excellente capacité d’adaptation
- Vous êtes capable de travailler en équipe, de manière rapide et précise tout en conservant une vue d’ensemble
- Vous avez un esprit d’analyse et savez faire preuve de rigueur, d’autonomie et de discrétion
- Organisé, vous êtes soucieux des détails et du respect des normes et procédures
Nos avantages
- Semaine de travail de 40 heures (à 100%)
- Minimum 5 semaines de vacances
- Possibilité de télétravail
- Participation mensuelle aux frais de déplacement si abonnement de transports publics
- Prestations sociales attractives et importante réduction sur l’assurance-maladie
- Welcome Day et formation interne métier
Chez Assura, chacun est essentiel.
Depuis sa création en 1978, Assura s’engage en faveur d’un système de santé social, de qualité
et efficace ; un système qui se concentre sur l’essentiel et donne à tous les mêmes chances
de guérison, tout en encourageant les efforts d’efficience de tous les acteurs. Notre culture d’entreprise est bâtie sur l’accessibilité et l’ouverture ainsi qu’un fort esprit collaboratif.
Et chacun de nos 1’700 collaborateurs est essentiel.
Visitez aussi notre site assura.ch pour encore plus d’infos.
Contact
Sandra Wihlborg
+41 21 544 49 15
